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爭當“四最干部”,推動黨的二十大精神落地生根

來源:邯鄲編輯:保存2022-11-03 19:23:59
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  爭當“四最干部”,推動黨的二十大精神落地生根

  河北省邯鄲市叢臺區委組織部 周高山

  黨的二十大深刻總結了過去五年的工作和新時代十年的偉大變革,系統闡述了馬克思主義中國化時代化的創新成果,科學擘畫了全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興的宏偉藍圖,具有極強的思想性、戰略性、前瞻性、指導性。作為一名基層組工干部,就是要從自身做起,努力爭當“四最干部”,踔厲奮發,勇毅前行,不斷推動黨的二十大精神落地生根。

  對黨忠誠,爭當“最講政治”組工干部。黨的二十大報告指出:“堅持把政治標準放在首位,做深做實干部政治素質考察,突出把好政治關、廉潔關。加強實踐鍛煉、專業訓練,注重在重大斗爭中磨礪干部,增強干部推動高質量發展本領、服務群眾本領、防范化解風險本領。”組織部門作為黨的政治部門,干的就是政治工作,組工干部毫無疑問要做最講政治的干部。當前,我們的主要任務是把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務,分專題組織黨員干部開展好黨的二十大精神集中研討,全面、準確、深刻理解黨的二十大精神的豐富內涵和精神實質,教育引導全體黨員干部衷心擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”,讓“最講政治”成為干部的底色。

  勇挑重擔,爭當“最講擔當”組工干部。黨的二十大報告指出:“加強干部斗爭精神和斗爭本領養成,著力增強防風險、迎挑戰、抗打壓能力,帶頭擔當作為,做到平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危難關頭豁得出來。”作為組工干部,就是要在任何時候都知責于心、擔責于身、履責于行,做到不推脫躲閃,不敷衍塞責,敢于直面矛盾、迎難而上,勇挑重擔、走在前列,以“功成不必在我,功成必定有我”的思想境界,聚焦黨建、干部、人才等組織工作薄弱環節,聚焦疫情防控、經濟發展、社會穩定 、鄉村振興、安全生產等大事要事,解放思想、奮發進取,推動黨的二十大精神落地生根、見行見效。

  公道正派,爭當“最講嚴謹”組工干部。黨的二十大報告指出:“堅持黨管干部原則,堅持德才兼備、以德為先、五湖四海、任人唯賢,把新時代好干部標準落到實處。”組工干部作為“管黨員的黨員、管干部的干部、管人才的人才”。崗位的特殊性,要求組工干部必須做到不忘初心、牢記使命,將“公道正派”的精神品質貫穿于組織工作的全過程,大力弘揚“安專迷”精神和“工匠”精神,切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任,把公道正派作為永恒價值追求。

  清正廉潔,爭當“最講紀律”組工干部。黨的二十大報告指出:“腐敗是危害黨的生命力和戰斗力的最大毒瘤,反腐敗是最徹底的自我革命。只要存在腐敗問題產生的土壤和條件,反腐敗斗爭就一刻不能停,必須永遠吹沖鋒號。”紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。我們組工干部既要始終把政治紀律挺在最前面,堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做;又要堅持黨性黨風黨紀一起抓,從思想上固本培元,提高黨性覺悟,增強拒腐防變能力,涵養富貴不能淫、貧賤不能移、威武不能屈的浩然正氣。

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