改革引才。把人才工作作為“一號工程”,形成黨管人才工作格局。出臺一系列文件,深化人才發展體制機制改革,去年以來,引進博士碩士研究生201名。
自主育才。實施“一村一名大學生”計劃,選派40余名優秀青年農民參加正規化學歷教育,全面提升鄉村人才素質,助力鄉村振興。創建青年創業孵化基地兩家,目前基地入駐小微企業218家。
拴心留才。發揮與中國農業大學合作優勢,首創“科技小院”模式,百余名專家教授和博士碩士研究生駐扎在曲周,開展農技指導、理論宣講。設立全省首家農業綠色產業研究院,引進博士碩士高學歷人才8名。
科學用才。圍繞主導產業引進培育高層次人才,提升產業質量效益和核心競爭力。目前,全縣高新技術企業38家、國家級科技型中小企業54家、省級科技型中小企業784家。