參考消息網11月4日報道 據美國《紐約時報》網站11月2日報道，今年夏天，日本一家營銷公司的員工注意到同事們的工作時長各不相同。

　　Piala公司約三分之一的員工是吸煙者，每天上班期間會時不時離開工位去抽煙。雖然吸煙的員工把一些時間花在了工作之外，但所有員工都在同一時間下班回家。

　　不吸煙的員工向公司老總抱怨了這種不公平。老總今年9月采取的對策在日本——這個吸煙現象依然普遍、員工假期很短的國家——引起了關注。這家公司宣布，不吸煙的員工每年可以多休六天假。

　　“我希望通過獎勵而不是懲罰或強制手段來鼓勵員工戒煙，”公司首席執行官飛鳥高雄(音)在接受《日本時報》記者采訪時表示。

　　目前為止，獎勵辦法取得了一些成效。公司方面稱，在9月宣布這一辦法之后，已有4名員工決定戒煙。

　　政府數據顯示，日本有20%的人吸煙，最近幾十年里大幅下降，但仍是世界上的最高比例之一。吸煙始終是日本文化和工作環境的組成部分，各公司普遍為員工提供專門的吸煙室。

　　美國的公司通常對吸煙采取比較具有懲罰性的立場，向吸煙員工收取更高的醫療保險費用，并禁止他們在公司區域內吸煙。